• 2010 Yılı Eylül Dönemi İl içi atama başvuruları 02 – 31 Ağustos 2010 tarihleri arasındadır. İl içi atamalar için, tabip ve uzman tabip dışındaki sağlık personeli, Müdürlüğümüz resmi web adresi olan www.antalyasm.gov.tr adresinde kendi unvan ve branşlarına göre ilan edilecek münhal kadrolara göre, tayin isteklerini kurumları vasıtasıyla Atama ve Nakil Talep Formuna uygun olarak doldurulması ve en geç 03/09/2010 tarihinde Müdürlüğümüz Genel Evrak Birimine kayıt edilmiş olacak ve bu tarihten sonra gelen evraklar işleme konmayacaktır.
• Sağlık Bakanlığı Atama ve Nakil Yönetmeliğinin 16 ıncı maddesi gereği en fazla beş tercih yapılacak olup, ilan edilen kadro yerleri haricinde dilekçelere liste dışında bir yer yazılmaması, yazılması halinde değerlendirilmeye alınmayacaktır.
• Atama kararını iptal ettirenler durumlarında bir değişiklik olmadığı takdirde 1 yıl süre ile tayin talebinde bulunamaz.
• Ataması yapılıp görevine başlayan personeller bir yıl süre içerisinde tayin talebinde bulunamaz.
• Tayin talebinde bulunan personellerin yerleştirilmesinde hizmet puanı göz önüne alınacak olup, tercih sıralamasında en yüksek hizmet puanı ve hizmet süresi olan personelden başlayarak sırayla en düşük hizmet puanı ve süresi olan personele doğru giderek değerlendirilecektir.
• Antalya Eğitim ve Araştırma Hastanesi ve Atatürk Devlet Hastanesi kadrosuna; en az 5 (beş) yıl Yoğun Bakım Ünitesinde çalıştığını belgelendirenler veya Yoğun Bakım sertifikasına sahip olan personeller müracaat edebilecektir.
• Antalya Eğitim ve Araştırma Hastanesi Sağlık Memuru Toplum Sağlığı Kadrosuna yoğun bakım sertifikası olan personeller müracaat edebileceklerdir.
• Yardımcı Sağlık Personeli sınıfı dışındaki (Bilgisayar İşletmeni, Veri Hazırlama ve Kontrol İşletmeni, Memur, Şöför, Hizmetli, Aşçı, vb..)personellerde yukarıda belirtilen tarihler içerisinde müracaat edebilecekler belirtilen tarihler dışında yapılan müracaatlar değerlendirmeye alınmayacaktır.
• PDC’ye göre Personel Doluluk Oranı %60 ve üzerinde personel bulunan birimlerdeki personeller tercih yapabilecektir.
• Münhal Bulunan Kadrolar
• Atama ve Nakil Talep Formu
